医院“希望之星”青年人才培训班开班

为提升青年人才的整体素质与工作能力，加强青年后备人才队伍建设，5月21日上午，医院“希望之星”青年人才培训班在门诊楼六楼多功能厅正式开班。潍坊医学院科研处处长于丽，潍坊医学院心理学院院长王艳郁，医院党委书记葛茂宏，院长、党委副书记张功法，副院长赵永红出席开班典礼，党委副书记高伟博主持，医院32名硕士研究生青年后备人才参加培训班。

党委书记葛茂宏出席开班典礼

于丽处长向培训班开班表示热烈祝贺。她表示，潍坊医学院对“希望之星”青年人才培训班给予师资支持，为确保培训质量，医学院抽调精干师资力量，精心设计培训课程，最大限度地满足学员知识需求，希望参训学员珍惜机会，全身心投入学习，确保培训取得圆满成效。

院长张功法作动员讲话。他指出，举办“希望之星”青年人才培训班是医院培养优秀青年人才队伍的重要手段，是帮助青年人才提高自身素质的有效措施。他希望参训学员要充分认识举办这次培训班的重要意义，勤于思考，学以致用，增强学习针对性；珍惜机会，严以律己，提高学习自觉性。在今后的工作和学习中刻苦钻研、积极探索，为医院高质量发展展现青年担当，贡献青年力量。

党委副书记高伟博对学员提出三个要求：一是要严格组织纪律，自觉遵守培训班纪律，服从管理，听从指挥。二是要端正学习态度，克服工学矛盾，努力提高学习成效，做到学习、工作“两不误、两促进”。三是要精心组织，加强教学管理，提高服务水平，加强督促检查，及时掌握参训情况，强化、评估培训效果。

开班典礼后，潍坊医学院王艳郁教授、姜能志副教授分别作了《从诊疗到科研：精神疾病研究思路与方法概述》《从科研到诊疗：心理病理学网络理论、方法与精神疾病的临床科研》专题授课。

医院“希望之星”青年人才培训班培训内容涉及科研能力提升、精神障碍诊疗、管理能力提升三个模块，培训时间暂定为1年，旨在通过培训，进一步提升医院青年后备人才的理论水平、知识视野、管理能力和综合素养，为医院高质量发展聚能蓄势。

供稿‖张立雪