潍坊市精神卫生中心第七届职工代表大会第九次会议于2019年8月3日顺利召开。医院应出席职工代表67名,实际出席63名,32名医院二级科室以上负责人列席会议,党委书记葛茂宏主持会议。
大会书面审议、通过了2018年度医院工作报告、医院2018年财务预决算执行情况和2019年预算、2018年审计工作报告、2019年医院工作意见。
全体与会代表认真听取、审议和通过了张功法院长所作的题为《以标准化建设为总抓手 聚焦内涵突出质量 全面提升医院管理与服务水平》的工作报告和财务科张建军科长所作的《潍坊市精神卫生中心绩效工资分配方案(2019版)》。
大会一致认为,2019年上半年,在市卫生健康委的正确领导下,医院全体干部职工紧紧围绕“以病人为中心、以质量为核心”的服务宗旨和“向管理要效益、向服务要市场”的发展思路,按照“一三三四八”的工作思路,坚持一个中心,突出三个导向,坚持三项原则,实现四个突破,紧抓八项重点工作,职工精神面貌呈现新气象,党组织战斗力新提升,医院标准化建设呈现新局面,社会防治工作呈现新亮点,便民惠民凸显新举措,科研教学取得新突破,职工权益保障水平有新增长,各项工作取得新成效。在总结工作成绩同时,工作报告进一步指出工作中存在的问题和不足,并对下一步工作进行部署,医院面临三甲复审,重性精神疾病免费治疗、社会心理服务体系建设试点等重点工作,是需要担当作为的改革攻坚期,也是大有作为的战略机遇期,全院干部职工要把思想认识统一到医院党委的各项部署中来,扎实苦干、开拓创新,促进医院更高质量发展。
会议号召全体职工代表牢记职责,认真履行好代表职能,锐意进取,扎实工作,在医院党委的领导下,以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,紧紧围绕医院标准化建设为工作重心,全面推进三级甲等医院复审工作,解放思想,充分发挥工作主观能动性,撸起袖子加油干,以强大的整体合力,扎实苦干、开拓创新,促进医院更高质量发展。
供稿:季 玫